2024公共机构节能工作总结5篇
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2024公共机构节能工作总结篇1
20xx年以来,青秀区按照《南宁市20xx年度公共机构节能工作实施方案》的要求和全市公共机构节能“十二五”规划的科学部署,在青秀区委、政府的正确领导以及南宁市机关事务管理局的精心指导下,进一步加大了节能宣传教育、节能措施的落实以及节能改造的工作力度,切实提高公共机构能源、资源利用效率,圆满完成了公共机构节能工作任务,取得明显成效。
一、基本情况:
青秀区公共机构节能工作单位(含二层机构)共计256家,有独立办公场所且列入数据统计单位的有18家,包括青秀区本级(城区各部门)、4个镇、5个街道、1个开发区、青秀区教育局(84所学校)、青秀区卫生局(12个卫生院)、3个公安分局、青秀区人民法院和青秀区人民检察院。
20xx年南宁市下达给我城区公共机构能耗指标数为:电929、51万千瓦时,水130、66万立方米,汽油239、61万升。目标任务为:水、电、油等能源资源总量在20xx年的基础上分别下降3、2%以上,人均用水、用电、单车用油等分别下降3、2%以上,单位建筑面积能耗(电、煤、气等)下降2、5%以上,各类办公耗材消费支出有明显下降。
据统计,20xx年前三个季度我城区本级公共机构及各镇、街道、仙葫开发区、公检法共计用电量为680、48万千瓦时,完成年度任务的73、21%,与去年同期相比下降12、3%;用水量为81、81万立方米,完成年度任务的62、61%,与去年同期相比下降22、26%;用汽油量为170、65万升,完成年度任务的71、22%,与去年同期相比下降9、63%。
二、工作开展情况
(一)加强组织领导,完善管理体系。为推动公共机构节能工作顺利开展,我城区切实加强领导,不断健全节能工作管理体系。城区政府领导班子调整后,及时调整公共机构节能工作领导小组成员。青秀区机关事务管理局认真履行领导小组办公室职能职责,指导、协调、推进青秀区公共机构节能工作。安排精干的专职人员负责日常工作。各级公共机构高度重视,建立了节能联络员制度,完善了公共机构名录库建设,形成了上下统一、协调一致的公共机构节能管理体系。
(二)加强制度建设,明确目标责任。根据《关于20xx年南宁市公共机构节约能源资源工作安排的通知》和“十二五”规划要求,制定并下发了《关于20xx年南宁市青秀区公共机构节约能源资源工作安排的通知》,指导青秀区开展好年度节能工作。城区各级公共机构机构积极行动,将节能工作与“两型社会建设”有机结合起来,均建立健全了考核、统计、宣传培训及节电、节水、节油、节气等日常管理制度。青秀区各级公共机构坚持精细管理,将用能设备的运行调节、维护保养和巡视检查等工作作为工作重点,确保了节能制度的执行到位。同时,各级公共机构还通过“文明餐桌行动”、“两清两建”、作风建设等系列活动将节能理念贯穿于细节管理中,确保工作取得实效。
在抓好制度建设与日常管理的同时,我们不断健全节能考核评价机制。根据南宁市绩效考评领导小组《〈关于印发20xx年度县绩效考评指标评分细则〉〈20xx年度开发区绩效考评指标评分细则〉〈20xx年度市机关党的建设和效能建设指标扣分细则〉的通知》(南绩发[20xx]3号)文件,研究制定《20xx年度青秀区公共机构节能工作绩效考评指标评分细则》,并引发给各级公共机构,实行目标责任制和考核评价制,年度考核结果纳入城区绩效考核管理范畴。
(三)加大宣传力度,广泛营造节能氛围。在20xx年6月8日-15日全国节能宣传周活动期间,制定《青秀区20xx年公共机构节能宣传周活动工作方案》,围绕“携手节能低碳,共建碧水蓝天”的宣传主题,制作节能宣传图片、标语、横幅,宣传板报等资料,并发放到到乡镇、街道、社区、学校、卫生院等,在整个城区范围内大力倡导“节约粮食,拒绝浪费,‘光盘’行动从我做起”、“节约水电粮食、珍惜有限资源,携手节能低碳、共建碧水蓝天”、“分类收集垃圾、有效利用资源,坚持绿色出行、收获环保健康”等宣传口号,增强广大公共机构干部职工的节能意识,自觉养成节约能源资源的良好习惯。
经统计,青秀区在宣传周和“低碳日”期间,分发张贴各类节能宣传横幅和标语76条,宣传海报800张,节能标识3000份。
(四)开展业务培训,确保数据准确。为了更好地完成城区20xx年公共机构节能工作目标和任务,掌握城区公共机构的能耗状况,分析和查找用能方面仍存在的问题和薄弱环节,加强公共机构节能工作的管理,9月份,组织青秀区各级公共机构(含二层机构)节能节能工作数据统计员开展了《20xx年青秀区公共机构节能工作能耗统计培训班》,并邀请了南宁市机关事务管理局陆谨副科长对能耗统计工作规范要求及注意事项;如何推进机关节水型创建工作;如何开展公共机构能源资源消费计量工作作了详细的授课。
通过培训,进一步规范了青秀区公共机构节能数据统计人员填报数据的方式方法,培训会上也再次明确了各级公共机构要及时、准确填写能耗数据并上报相关数据报表、分析报告材料等。
(五)加强工作部署,召开联席会议。7月初,组织开展了20xx年青秀区公共机构节能工作联席会议0,会上总结了青秀区20xx年公共机构节能工作取得的成绩,并安排部署20xx年公共机构节能工作任务,相关单位并就如何推进20xx年公共机构节能工作进行了讨论。会后,下发了《南宁市青秀区20xx年公共机构节能工作安排》,要求各相关单位结合实际,认真组织实施。
(六)加强督查工作,狠抓工作落实。根据《20xx年南宁市青秀区公共机构节约能源资源工作安排》,为确保20xx年公共机构节能目标任务的顺利完成,青秀区公共机构节能工作领导小组办公室组成专门督查小组,于20xx年5月、11月两次到18个成员单位开展青秀区20xx年公共机构节能督查工作,对各级公共机构节能工作的组织机构、管理制度和节能目标落实情况,统计台账建立和公示情况进行监督检查,并指导其完善相关材料,确保通过年度目标考核。
(七)其他工作完成情况。一是20xx年3月,根据南宁市机关事务管理局、南宁市质量技术监督局《关于切实加强公共机构能源资源计量工作的通知》(南机事〔20xx〕13号)精神,我城区开展了公共机构能源资源计量统计工作,并按照要求完成计量统计报送工作。二是8月份,根据南宁市机关事务管理局《关于开展全市公共机构节水型创建工作的通知》要求,我城区根据实际情况,有计划、有步骤地组织开展节水型单位创建活动,组织辖区内的公共机构积极创建节水型单位,争取到20xx年,公共机构创建节水型单位的数量不低于30%。三是10月份,根据南宁市绩效考评领导小组《〈关于印发20xx年度县绩效考评指标评分细则〉(南绩发[20xx]3号)文件精神,制定了《20xx年度青秀区公共机构节能工作绩效考评指标评分细则》并印发到18个成员单位,要求各部门按照考核细则实施年度公共机构节能工作总结工作。
三、存在问题
1、公共机构节能工作重要性认识不够。城区有个别单位对公共机构节能工作的.重要性认识不到位,把公共机构节能作为软指标,推行力度不够。
2、公共机构节能工作尚未形成合力,人员不够,且流动性较强,工作落实不够到位。
3、公共机构节能宣传不够到位,尚未在城区干部职工之中形成节约能源资源的自觉行为。
四、下一步工作计划
(一)加强领导,充实指导、监管和服务力量。完善节能组织管理体系,集中抽调专门力量,完成一些必要的基础工作,对重点能源资源消耗单位部门要明确责任,提出要求。
(二)以重点单位、专项工程推进为切入点。按照“抓重点、落实效”的节能工作原则,切实抓好重点单位的节能监管工作,对城区财政资金投入,实施政府采购的建设或改造项目,加大节能设备和新产品的推广应用力度,确立和带动一批节能专项工程,充分发挥宣传示范效应。
(三)进一步营造全民重视节能的良好氛围。加大节能宣传工作力度,深入宣传节能降耗的重要意义,组织节能工作的经验交流,推广节能先进典型,曝光批评浪费行为。领导干部要树立节能降耗的榜样,起好模范带头作用,要进一步创建节约型文明机关,在日常能耗上,要加强对办公设备、公务用车、纸张等办公用品的管理。做到节能工作深入人心,促进我城区节能工作顺利开展。
(四)制定鼓励政策,严格奖惩。制定节能激励奖惩办法和措施,评选节约能源、完成目标的先进单位和榜样部门给予表彰奖励。严格查处环境违法行为,强化责任追究,推动节能工作的顺利开展。
(五)倡导节能型办公方式。抓好城区办公区、学校、医院等大型公共机构节能,鼓励使用节能环保型设备,加大对高效照明产品的使用推广,努力营造浓厚的节能氛围,倡导全社会共同行动,使城区公共机构节能工作达到一个新的高度。
2024公共机构节能工作总结篇2
为深入推进公共机构节能活动,根据__市公共机构节能工作领导小组《关于开展20__年__市公共机构节能宣传周活动安排的通知》的要求,我局紧紧围绕今年“____”这个宣传主题,进行专题安排,认真组织落实,扎实开展了此次宣传周活动,活动取得了明显成效。现将宣传周活动情况总结汇报如下:
一、做好学习与宣传
我局召开全体干部职工会议,宣传了文件精神,要求全体干部职工围绕全国节能宣传周“____”主题,深入贯彻落实市、县关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的有关要求,认真做好节水、节粮等宣传工作,积极倡导绿色办公和绿色出行,要将节约精神贯穿到每位干部职工的实际生活中,为建设美丽家园贡献自己的一份力量。
二、采取的节能措施
6月14日“全国低碳日”当天,我局开展能源紧缺体验和绿色低碳出行活动。
1、在本单位张贴了节能宣传画。
2、全体干部职工在无工作需要的情况下减少电量消耗,电脑处于待机状态,打印机在不工作的情况下关机或处于节能状态,减少纸张浪费,打印在允许的`情况下一律使用双面打印,校对稿采用作废纸张打印,尽我们最大的力量减少电量消耗与纸张消耗。
3、动员干部职工绿色出行,家离单位近的步行上下班,家离单位远的尽量选择自行车上下班或者乘坐公共效能工具,切实支持节能减排工作。
4、要求全体干部职工提高节水意识,广大干部职工在实际生活中做到废水再利用,洗衣洗菜水不轻易浪费,洗衣水可用于冲厕,洗菜水可用于浇水,提高了水的利用率。
5、动员广大干部职工减少使用塑料袋购物,提倡自备购物袋,同时向身边的亲朋好友宣传,也动员他们少用塑料袋购物,尽自己最大的努力减少使用塑料袋,用过的塑料袋重复利用,可作为垃圾袋,在减少使用的同时提高袋子利用率,从根本上减少塑料袋的使用与浪费。
三、取得的成效
通过开展这次公共机构节能宣传周活动,进一步提高了我局广大干部职工节能减排意识,结合实际生活与工作,通过自身行动切实做到了绿色办公、绿色出行、绿色购物等节能减排行为,宣传周过后,我们仍会继续将节能减排这一意识与行动贯穿在今后的工作与生活中,通过自己的行动为建设我们美丽的家园贡献一份力量。
2024公共机构节能工作总结篇3
今年来,xxx县人力资源和社会保障局以认真贯彻落实《公共机构节能条例》为主线,以节电、节水、节油、节材等为重点,创新机制,加强管理,在全局广泛开展了公共机构节能工作,我局水、电、汽油和办公耗材费用得到有效控制,现就相关工作总结如下:
一、成立领导机构,落实节能责任
为认真贯彻落实《公共机构节能条例》,保证节能工作的顺利实施,我局成立了由局长xxx任组长,副局长xxx任副组长,相关科室负责人为成员的公共机构节能领导小组,形成“全局齐动、上下一体”的节能管理体系,将我局每一位干部职工都纳入管理体系中来。同时,领导小组通过对我局能耗现状的分析和研究,制定了《xxx县人力资源和社会保障局公共机构节能管理制度》,对我局节能工作进行部署和指导,明确了我局节能工作的主要目标,确定了节能重点环节和重点项目,制定了节能的主要措施,为我局节能工作的开展实施提供了体系保障。
二、完善制度,建立长效机制
按照《公共机构节能工作条例》的规定,结合我局实际,建立和完善相应的管理制度。一是建立能耗统计和报告制度。进一步完善能耗统计制度,疏通能耗统计渠道,落实专人按规定要求如实记录能耗计量原始数据,建立统计台账,并及时做好各项能耗报告工作。二是建立能源消耗定额管理制度。根据不同科室公共机构能耗综合水平和特点,在充分调查研究和科学论证的基础上,组织制定能源消耗定额,加强能源消耗支出管理。三是建立节能工作激励和约束机制。研究出台促进公共机构节能的激励和约束措施,明确节能考核、考评标准、考评程序、奖惩办法,实行奖优罚劣,改变“节能没好处,浪费没坏处”的现状。
三、开展节能宣传,提高节能意识
我局认真做好了节能宣传教育工作,利用周五例会时间,组织全局干部职工认真学习了有关节能降耗的重要意义、目标要求和政策规定,教育大家从现在做起、从自身做起、从小事做起,节约每一度电、每一滴水、每一升油、每一张纸、每一支笔、每一分钱,自觉养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。同时结合工作实际,通过单位qq群广泛宣传节能工作的重要意义,普及节能知识,营造了人人节约、事事节约、环环节约的良好氛围。
四、工作的重点领域和环节
公共机构节能工作是一项长期的、系统性的工程,用能范围广,节能管理跨度大。公共机构节能工作要坚持有所为、有所不为,把工作重点放在主要领域和关键环节。
(一)积极开展能耗统计工作
公共机构能耗统计是节能工作的基础。因此,能耗统计工作
要先期开展,并持之以恒,常抓不懈。
1.进行分户计量改造。公共机构的办公建筑要根据实际情况,区分用能种类、用能系统实行能源消费分户、分类、分项计量。年底前,进行计量改造,加装独立的水表、电表,及时掌握用能动态,加强能耗管理,保证用能数据准确性。
2.开展能源消耗调查。研究制定我局公共机构能耗统计体系,开展公共机构能耗普查。根据能耗普查结果,对部分能耗高的用电(水)设备开展专项调研,针对性进行监管,提高能源利用效率。
3.建立能耗统计信息管理平台。依据公共机构能耗普查取得的数据,建立公共机构能耗数据库,设立公共机构用能管理网络化、数字化平台,逐步提高公共机构用能管理效率。
(二)强化日常管理、积极推广节能技术应用
抓好节能工作,加强日常管理和技术节能是关键。只有加强管理不断推进节能技术的运用,才能保证节能的最大化。我局注重节能工作落实,狠抓节能六大重点项目和环节,确保了节能目标的顺利实现。
(一)节约用电
1.合理设置空调温度。我局严格执行国家有关室内温度的控制标准,合理设置空调温度。除特殊用途外,室内空调温度设置夏季不得低于26℃,冬季不得高于20℃,把“每天少用1小时电”作为一项节能制度,落实到每个办公室。各科室负责人带头自觉执行室内温控标准,做到室内无人时不开空调,开空调时不开门窗,坚持定期清洗空调,提高了空调的能效水平。
2.节约照明用电。用电方面,我局做到了办公室、会议室等场所尽量采用自然光,尽可能少开灯和不开灯,室内亮度足够时不开灯;二是离开办公室随手关灯,做到人走灯灭,杜绝了“长明灯”、“白昼灯”;三是计算机、打印机,复印机及传真机等办公设备不用时,随时关闭,在长时间未使用和下班后都自觉关闭了各类电器电源、减少了待机消耗。
(二)节约用水
加强用水设备的日常维护管理,及时检查更换老化的供水管路及零件;对机关单位水耗超标的洗手间设施进行节水改造,新建和改造项目应使用节水器具和设备;在用水处设置节约用水标识;控制各个阀门、龙头的出水流量,杜绝“长流水”,切实减少耗水量。
(三)节约办公耗材
加强办公用品的使用和管理。规范办公用品的采购、配备和领取。提倡无纸化办公,尽量通过政务办公系统传送文件,降低纸张消耗。强化文印耗材管理工作,提倡双面用纸,减少重复打印、复印次数,注重稿纸、复印纸的再利用。逐步淘汰高耗能的`计算机、打印机等办公设备,不使用时随即关闭办公设备,减少待机能耗,大力提倡修旧利废,延长文印设备的使用寿命。
(四)加强公务用车的节能管理
1.加强公务用车配置管理。完善我局单位公务车辆配备配置标准与管理办法,严格控制公务车辆编制和规模,优先选购节能环保型车辆,及时淘汰报废高耗能、高污染车辆。
2.加强公务用车日常管理。健全公务用车使用管理制度,合理安排车辆出行路线和用车人员搭配,.减少车辆空驶里程,提高公务用车使用效率。认真落实派车登记制度,严禁公车私用。积极推行公务用车定点维修、统一定点保险、加油,加强车辆油耗实行单车核算,建立车辆“里程、油耗、维修、安全、守纪”五公示管理制度。
(五)加强公共机构节能采购管理
落实节能产品政府采购制度,按照国家有关强制采购或优先采购的规定,采购列入节能产品、设备政府采购名录和环境标志产品政府采购名录中的产品、设备,不得采购国家明令淘汰的用能产品、设备。加强节能产品政府采购的管理,健全节能环保产品政府采购评审体系和监督制度。不断扩大实施节能产品政府采购的范围,发挥政府采购政策导向作用,促进节能产品和技术的推广。
(六)节约公务支出
我局按照精简会议原则,大力压缩了会议规模和人员,减少了会议文件和会议材料。本着热情大方、服务周到、节俭从简的原则,严格执行机关公务接待制度,实行了统一归口办理,按程序和标准办事。
五、20xx年节能工作计划
(一)坚持常抓不懈
全局干部职工继续高度重视,把节能工作作为一项重要工作抓紧抓好,认真组织落实好各项专题活动。要从全局和战略的高度,充分认识深入持久开展节能宣传教育的重要意义,统筹安排,周密部署,要形成节能减排的强大声势和浓厚氛围,同时继续认真做好做好工作总结,及时上报我局开展的情况。
(二)加大宣传力度
要采取张贴宣传画、张贴标语、印发宣传手册、悬挂横幅、制作宣传栏和开展知识竞赛、节能培训等多种形式,同时积极利用报纸、电视、广播、网络等新闻媒体,以倡导节能低碳的工作方式、消费模式和生活习惯为重点,增强广大干部职工的责任意识和节能意识,为“十二五”节能减排工作营造良好社会氛围。
2024公共机构节能工作总结篇4
一、加大宣传力度。教育是基础,是增强干部职工节能意识重要环节。通过板报宣传,发放宣传资料等方式进行宣传,使广大干部职工乐于接受、积极参与,增强广大干部职工的责任意识和节能意识。全面掌握相关节能法律、法规和规章制度,做到准确理解、融会贯通、正确执行,切实提高对节能工作的管理能力,全面推动公共机构节能工作的顺利开展。
二、严格用水管理。日常打扫卫生时,清洗拖把、抹布时,控制出水量,做到随手关紧水龙头,杜绝“长流水”和“跑、冒、滴、漏”等现象。饮用热水按需取用,杜绝浪费,下班时及时关闭饮水机、电热壶等电源。
三、严格用电管理。在自然光照较好的条件下不使用照明灯具,使用照明灯具时保证人走灯灭,杜绝“长明灯”等能耗空放现象,避免浪费能源;在日常办公中,尽可能减少电脑、打印机、复印件等办公设备的待机时间,不用时及时关闭各类电器设备电源,切实提高对节能工作的管理能力。
四、推行无纸化办公。尽量利用网络传输文件,在电脑上修改文稿;在打印材料时,提倡双面用纸,并重复使用可使用的单面文件,并控制纸质文件的印刷数量,日常办公时循环利用废纸,节约办公成本。
五、开展宣传教育活动。6月19日,我会组织全体干部职工开展宣传教育活动,在活动过程中发放宣传手册,让大家学习了节能知识,并相互交流经验,提高了大家的节能意识,使全体干部职工树立了正确的节能观,从身边的小事做起,使其内化于形,外化于形。
通过宣传活动,提高了全体干部的绿色环保意识,树立勤俭节约的思想,践行和掌握了绿色低碳发展理念和知识,扎实有效地做好公共机构节能工作,使我会公共机构节能工作更上一个台阶。
2024公共机构节能工作总结篇5
今年以来,我局根据市委、市政府节能减排和厉行节约的要求,深入推进《公共机构节能条例》和《省公共机构节能管理办法》的贯彻实施,在公共机构节能方面主要做好以下工作:
一、以部署“公共机构在行动”为主线,规划全年的节能工作
年初,局制定下发了以“减少污染、珍爱家园——节能减排作表率”为主题的“联合环保——公共机构在行动”系列活动方案,明确活动分管领导和联络员,采取切实可行的措施,分阶段实施“宣传发动营造氛围、义务植树绿化家园、节能减排我先行、建设环保节能机关、环保节能作表率大讨论”五大内容的活动,各项活动按计划推进并取得明显成效。
二、以做好公共机构节能工作为抓手,推进《办法》的学习贯彻
通过做好公共机构节能考评迎检工作,我局组织全局人员逐条按照《公共机构节能工作考评评价暂行办法》的要求,进行自查,总结经验、查找不足,提出措施、落实整改。通过迎检及组织局相关人员开展节能知识考试,进一步深化了对《节能管理办法》的学习,不断增强机关公务人员参与环保节能责任感、使命感,发挥了公务人员在“构建环境友好型、资源节约型”社会建设中的表率作用,促进全局机关形成了“节能减排、保护环境”的生态文明风尚。
三、以组织开展节能宣传周为平台,发挥宣传示范引领作用
我局开展了以“倡导节约文明,引领节能行动”为主题的公共机构节能宣传周系列活动。通过6月12日开展“绿色出行日”活动,6月17日开展“能源紧缺体验日”、停开机关空调、公共场所照明1天,在接待场所张贴节能宣传画等措施,进行活动宣传,扩大活动影响,通过自身的引领、示范和表率,增强了机关干部的节能意识,普及了节能政策知识和节能常识,提高了节能管理水平,推动全社会营造“环保节约,人人参与”的良好氛围。
组织全局机关干部参加市“全民节能活动”。成立专门小组负责开展全民节能活动,领导小组及时制定工作方案,组织全局学习通知精神,明确机关节能活动和家庭节能活动的内容,全局机关干部积极主动参与全市公共机构能源紧缺体验日活动,确保活动取得实效。
四、以规范公共机构节能机制为抓手,做好监督检查等日常管理工作
制定公共机构节能工作计划,明确公共机构节能工作的目标任务、工作要求,进一步规范公共机构的组织建设、制度建设,加强日常管理、开展经常性的监督检查。
1、明确目标。我局结合工作实际,制定了节能减排工作目标,重点在创建节水型社会载体建设方面做好工作。紧紧围绕节水型社会建设目标任务,认真落实各项载体建设工作措施,已取得显著成效。
2、抓好落实。一是加强对《节能管理办法》的学习、宣传,更好地推进公共机构节能工作。二是加强公共机构节能管理体制的健全工作,加强制度建设,编制好本年度节能工作及专项工作计划。三是严格执行室内空调夏季不低于26℃,冬季不高于20℃的要求,加强对本机关日常节能管理和能源的巡视检查,做好台帐登录记载及统计报表上报工作。四是积极参加节约型机关创建考评活动,提高本局创建成效。五是做好节能小组部署的各项工作,开展好各项创建专题活动及固定资产及后勤服务人员情况调查等数据的'上报工作。六是配合做好节能设备和公共机构节能管理平台的使用工作,加大信息化管理力度。七是抓好重点领域、重点部位的节能监察工作。八是在受理来访来信来电过程中,重视做好节能降耗信访事项的预警调控工作,及时发现相关问题,上报预警信息,提出处理建议,配合有关方面做好此类信访事项的调处工作,确保社会稳定。
下一步,我局将深入学习贯彻市委、市政府的决策部署,将学习贯彻《节能管理办法》与创建文明机关,建设资源节约型、环境友好型机关结合起来,以加快节水型社会建设为契机,在加强机关自身建设的同时,广泛宣传发动、倡导节约文明、增强节约意识,制定工作目标、强化节约措施、养成节约习惯,树立机关的良好形象,带头珍惜资源,积极开展节约型机关活动,为推进生态文明建设创造良好的服务环境。
